Да. Ежемесячные выплаты по уходу сохраняются для родителей и опекунов, вышедших на работу на условиях неполного рабочего времени, в том числе дистанционно.
Это касается получателей ежемесячных выплат в размере 10 000 рублей по уходу за детьми с инвалидностью в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства первой группы.
Ежемесячная выплата устанавливается одному трудоспособному лицу в отношении каждого ребенка с инвалидностью или инвалида с детства I группы на период осуществления ухода за ним.
Больше информации по теме — на сайте Социального фонда России.
Источник: Социальный фонд России